HR Jobs & Stellenangebote
Stellenangebote für HR: Jetzt bewerben!
Führungs- und Fachpositionen für den Bereich Human Resources
Wir sind auf HR Positionen spezialisiert. Nutzen Sie unsere Erfahrung für Ihre HR Karriere!
Personalreferent (m/w/d)
– für ein erfolgreiches Familienunternehmen
– für ein erfolgreiches Familienunternehmen
Region:Bremen
Stellenart:Vollzeit
HR Business Partner (m/w/d)
bei einem wachstumsstarken Medizintechnikunternehmen
bei einem wachstumsstarken Medizintechnikunternehmen
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
Leitung HR Digitalisierung und Payroll (m/w/d)
moderne Personalprozesse gestalten
moderne Personalprozesse gestalten
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
Senior Payroll Specialist (m/w/d)
eigenverantwortliche Rolle in Voll- oder Teilzeit
eigenverantwortliche Rolle in Voll- oder Teilzeit
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
HR Manager (m/w/d)
– beim Branchenführer im Bereich Nachhaltigkeit
– beim Branchenführer im Bereich Nachhaltigkeit
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
Senior Recruiter Germany (m/w/d)
mit Option auf Ausweitung der Verantwortung auf die DACH-Region
mit Option auf Ausweitung der Verantwortung auf die DACH-Region
Region:Hessen
Stellenart:Vollzeit
Personalleitung (m/w/d)
erfahrene Führungspersönlichkeit mit strategischer Vision und operativer Exzellenz
erfahrene Führungspersönlichkeit mit strategischer Vision und operativer Exzellenz
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
HR Business Partner (m/w/d)
spannende HR Transformation bei innovativem Mittelstandsunternehmen
spannende HR Transformation bei innovativem Mittelstandsunternehmen
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
Senior HR Business Partner (m/w/d)
als strategischer Sparringspartner in Voll- oder Teilzeit
als strategischer Sparringspartner in Voll- oder Teilzeit
Region:Baden-Württemberg
Stellenart:Vollzeit
Leitung Human Resources (m/w/d)
Gesamtverantwortung HR bei einem Familienunternehmen im Wandel
Gesamtverantwortung HR bei einem Familienunternehmen im Wandel
Region:Baden-Württemberg
Stellenart:Vollzeit
Senior Payroll Experte (m/w/d)
– für ein dynamisches Produktionsunternehmen
– für ein dynamisches Produktionsunternehmen
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
Teamleitung Personalmarketing und Recruiting (m/w/d)
– Prägen Sie Talent-Strategie und Arbeitgebermarke im Gesundheitssektor
– Prägen Sie Talent-Strategie und Arbeitgebermarke im Gesundheitssektor
Region:Hessen
Stellenart:Vollzeit
HR Manager / Personalleitung (m/w/d)
– bei einem Top-Arbeitgeber in der Region
– bei einem Top-Arbeitgeber in der Region
Region:Bremen
Stellenart:Vollzeit
Personalleitung (m/w/d)
– Strategische Führungskraft mit Weitblick und Empathie
– Strategische Führungskraft mit Weitblick und Empathie
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
Senior Payroll Specialist in Teilzeit (m/w/d)
Entgeltabrechnung im modernen Mittelstand
Entgeltabrechnung im modernen Mittelstand
Region:Bayern
Stellenart:Teilzeit
Head of People & Culture (m/w/d)
– HR-Strategie und Umsetzung für führendes Beratungsunternehmen
– HR-Strategie und Umsetzung für führendes Beratungsunternehmen
Region:Hessen
Stellenart:Teilzeit
HR Manager Learning & Training (m/w/d)
– für ein innovatives und wachstumsstarkes Unternehmen
– für ein innovatives und wachstumsstarkes Unternehmen
Region:Nordrhein-Westfalen
Stellenart:Vollzeit
Head of CoE Compensation & Benefits EMEA (m/w/d)
moderne C&B Programme beim Technologieführer gestalten und umsetzen
moderne C&B Programme beim Technologieführer gestalten und umsetzen
Region:Hamburg
Stellenart:Vollzeit
HR Director Germany (m/w/d)
– Entwicklung einer nachhaltigen HR-Strategie
– Entwicklung einer nachhaltigen HR-Strategie
Region:Nordrhein-Westfalen
Stellenart:Vollzeit
Labour Relations Manager (m/w/d)
spannende berufliche Perspektive für Juristen in einem innovativen Technologieunternehmen
spannende berufliche Perspektive für Juristen in einem innovativen Technologieunternehmen
Region:Baden-Württemberg
Stellenart:Vollzeit
Senior HR Business Partner (m/w/d)
pro aktive Gestaltung der HR-Themen
pro aktive Gestaltung der HR-Themen
Region:Baden-Württemberg
Stellenart:Vollzeit
Vice President Human Resources (m/w/d)
– Werkspersonalleitung
– Werkspersonalleitung
Region:Nordrhein-Westfalen
Stellenart:Vollzeit
International Talent & Leadership Manager (m/w/d)
– Umsetzung moderner HR-Themen
– Umsetzung moderner HR-Themen
Region:Baden-Württemberg
Stellenart:Vollzeit
Vice President Human Resources (m/w/d)
– Kulturentwicklung, Digitalisierung und Transformation
– Kulturentwicklung, Digitalisierung und Transformation
Region:Nordrhein-Westfalen
Stellenart:Vollzeit
Head of HR Services (m/w/d)
Gewährleistung und Umsetzung moderner HR-Strukturen
Gewährleistung und Umsetzung moderner HR-Strukturen
Region:Baden-Württemberg
Stellenart:Vollzeit
Recruiting Manager (m/w/d)
– pro aktive Begleitung des dynamischen Wachstumsprozesses
– pro aktive Begleitung des dynamischen Wachstumsprozesses
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
HR Business Partner (m/w/d)
Beratung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation
Beratung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation
Region:Schleswig-Holstein
Stellenart:Vollzeit
Lead HR Business Partner (m/w/d)
– Attraktive Karriereperspektive in internationalem Industrieunternehmen
– Attraktive Karriereperspektive in internationalem Industrieunternehmen
Region:Bayern
Stellenart:Vollzeit
Experte Personalentwicklung (m/w/d)
Potenzialförderung im Mittelstand mit internationaler Dimension
Potenzialförderung im Mittelstand mit internationaler Dimension
Region:Baden-Württemberg
Stellenart:Vollzeit
Global Project Manager New Work (m/w/d)
im internationalen Leadership Programm
im internationalen Leadership Programm
Region:Baden-Württemberg
Stellenart:Vollzeit
HR Director (m/w/d)
– Gestalten Sie die Zukunft der HR-Arbeit in einem führenden Technologieunternehmen
– Gestalten Sie die Zukunft der HR-Arbeit in einem führenden Technologieunternehmen
Region:Hessen
Stellenart:Vollzeit
Personalleitung (m/w/d)
– eine gestaltende Führungsrolle bei einem renommierten Unternehmen
– eine gestaltende Führungsrolle bei einem renommierten Unternehmen
Region:Baden-Württemberg
Stellenart:Vollzeit
HR Business Partner (m/w/d)
– für einen renommierten Arbeitgeber
– für einen renommierten Arbeitgeber
Region:Nordrhein-Westfalen
Stellenart:Vollzeit
Senior HR Business Partner (m/w/d)
– vielseitige Aufgaben bei einem modernen Unternehmen
– vielseitige Aufgaben bei einem modernen Unternehmen
Region:Rheinland-Pfalz
Stellenart:Vollzeit
HR Business Partner (m/w/d)
– für operative und strategische Aufgabenstellungen
– für operative und strategische Aufgabenstellungen
Region:Nordrhein-Westfalen
Stellenart:Vollzeit
HR Interim Experten (m/w/d)
International Assignments & Expatriate Management
International Assignments & Expatriate Management
Region:Bundesweit
Stellenart:Interim
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