HR Studien und Trends

HRblue AG, LCS Consult, metafinanz, 2020, Deutsch   Bewertung Die Studienergebnisse verdeutlichen, dass in vielen Bereichen Handlungsbedarf bei der Digitalisierung in HR besteht. Es werden [...]

Ernst & Young GmbH, 12 Seiten, 2020, Deutsch   Bewertung Die Studie zeigt den Unterschied zwischen Karrierechancen für Frauen im Mittelstand und in Großkonzernen auf und weist zusätzlich [...]

Initiative „Wege zur Selbst GmbH“ e.V., 24 Seiten, 2020, Deutsch   Bewertung Die Studie bietet einen umfassenden Überblick über relevante Kompetenzen für die neue Arbeitswelt. Es werden [...]

StepStone, Kienbaum Institut @ ISM, 40 Seiten, 2020, Deutsch   Bewertung Die Studie zeigt den Status quo agiler Strukturen in deutschen Organisationen und liefert Handlungsempfehlungen für [...]

Unternehmen, die sich für den Einsatz eines Interim Managers entschieden haben, benötigen diesen in der Regel zeitnah. Nicht ganz so schnell wie vielleicht im Falle einer Arbeitnehmerüberlassung. [...]

Die Serie „Fitness Check Digitalisierung in HR“ zeigt wie gut sich HR im Bereich Digitalisierung einschätzt und an welchen Stellen es Nachholbedarf gibt. Grundlage ist eine Online-Befragung an [...]

Ergebnisse des Online-Fitness-Checks zum Stand und den Auswirkungen der Digitalisierung für Personaler und HR-Abteilungen: Wo steht HR in Sachen Digitalisierung und welche Auswirkungen werden für [...]

Niemand wünscht sie sich und wir wollen sie auch nicht herbeireden. Dennoch kann sie entstehen – die Krisensituation im Bereich Human Resources. Zusätzliche Arbeitsbelastung durch Coronavirus und [...]