Braucht HR mehr Männer?

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In HR Organisationen arbeiten mehr Frauen als Männer. In den Führungspositionen scheint sich dies auszugleichen. Die Ergebnisse unserer Studie zeigen auf, wie die Auswirkungen dieser Geschlechterverteilung im Berufsfeld Human Resources eingeschätzt werden und was sich daraus für die Entwicklung der HR Bereiche ableiten lässt. Zusammengefasst im Artikel für das Magazin Human Resources Manager.