Studie „Neue Rollen im Human Resources Management“

Welche neuen Rollen haben sich im Human Resources Management in den letzten Jahren nachhaltig etabliert?
Welche Auswirkungen ergeben sich hieraus für Karrierewege im HR Management?
Welche Empfehlungen für HR Professionals und Unternehmen lassen sich daraus ableiten?

Diese Fragen untersuchte HRblue im Sommer 2009 in großen internationalen Unternehmen des deutschsprachigen Raums (Deutschland, Österreich, Schweiz).

Weiterhin wurde erhoben, welche typischen Anforderungen mit den neuen Rollen verbunden sind und durch welche Entwicklungsmaßnahmen Rolleninhaber gefördert werden können.
Ein Themenbereich beschäftigt sich außerdem mit der Frage inwieweit die Lehrinhalte an Hochschulen und Universitäten schon für die neuen Rollen und Anforderungen im Bereich HR Management aufgestellt sind.

Hier finden Sie die Ergebnisse der Studie kostenlos zum Download.

Informationen und Kontakt

Heike Gorges, Vorstand HRblue AG
HRblue AG
Karl-Böhm-Strasse 2
D-85598 Baldham
Telefon: +49 (0)8106 / 248-217
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